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千金-益母颗粒江蘇常州新領導班子正式亮相最年輕僅為34

2020-02-15 14:26:14来源:励志吧0次阅读

江苏常州新领导班子正式亮相 最年轻仅为34岁

常州辖市区新任领导干部群体中年龄最小的是谁昨天,常州市委组织部对外通报常州7个辖市区新一届选举产生的领导班子成员名单在这次正式“集体亮相”的60多位区市常委中,许多都是“新面孔”,且大多以“60后”、“70后”为主最为引人关注的是今年37岁的溧阳代市长苏江华,他是目前常州辖市区中最年轻的党政正职干部;而今年34岁的张超,现任溧阳市委常委、纪委书记,是常州本届区市选举中产生的最年轻的常委级干部  新班子成员昨正式亮相  今年是“十二五”开局之年,也是省、市、县、乡四级党委集中换届之年根据中央、省委的统一部署,常州市于去年下半年开始启动辖市区党委换届工作截至6月30日,常州全市7个辖市区党代会顺利选举产生新一届领导班子成员,共选举产生党委委员180名,常委67名,书记7名,副书记14名  据介绍,新一届常州辖市区党委班子的年龄、知识、专业和工作经历等结构有较大改善,一批熟悉新兴产业、现代服务业、现代农业和社会管理等工作的干部充实到辖市区党政领导班子中,形成了老中青结合、经历互补、知识结构科学、充满活力的领导班子  常州市委组织部副部长赵正斌说,常州市委根据中央、省委规定,对拟新提拔进辖市区党委领导班子人选,采取“两推一述”方式进行差额选拔,即在全额定向推荐的基础上,按照1:3的差额比例进行二次会议推荐,并组织进入二次会议推荐的人选面向与会人员进行述职在这次换届中,常州市委确定在溧阳市开展“两推一述”试点工作在考察组全额定向推荐和面上谈话推荐的基础上,根据推荐结果和溧阳市领导班子结构配备的要求,经充分酝酿,确定2个岗位按照1:3的比例,研究提出了6名人选作为二次会议推荐对象人选为扩大,让与会人员充分了解推荐人选的情况,6名推荐对象按照抽签确定的顺序逐一进行演讲述职,与会人员根据提供的推荐人选基本情况和推荐人选述职情况,分别推荐2名人选作为换届考察对象建议人选考察组根据领导班子配备的实际,结合推荐对象德才素质和能力等方面因素,综合分析提出换届人选考察对象,通过差额考察、差额酝酿,经综合评价,提交常州市委常委会投票表决,最终确定人选  新任区市主官大多是“60、70后”  “坚持德才兼备、以德为先,注重将年富力强、熟悉全面工作和基层情况等能力的干部选配到辖市区党政正职岗位……”常州市委组织部副部长赵正斌告诉,今年3月份,根据换届工作的部署安排,常州正式启动辖市区党委换届考察工作,并组建了4个换届考察组在换届考察中,严格履行考察程序,通过推荐、测评、民意调查、个别谈话、综合评价等,全面考察干部德、能、勤、绩、廉   在昨天公布的常州新一届辖市区党委班子成员中,发现其中很多新任党政要员是“60后”、或“70后”赵正斌说,常州7个辖市区党政正职平均年龄45.4岁,其中,40岁以下的2名,50岁以上的1名他们都拥有大学以上学历,都经历过多岗位锻炼,都具有基层工作经验,79%具有乡镇、企事业单位领导工作经验据了解,通过换届,常州7个辖市区党委领导班子成员有乡镇(街道)党委书记经历的有23人14名辖市区党政正职都具有基层工作经验,新进或交流进辖市区党委领导班子的32人,17人有3年以上乡镇(街道)、企事业单位等领导工作经历,14人有乡镇党委书记经历在领导班子配备改革上,常州7个辖市区党委领导班子各配备书记1名、副书记2名,各辖市区至少有1名党委常委与副职交叉任职,其中3个辖市区有2名党委常委与副职交叉任职此外,换届中选拔了4名35岁左右的机关优秀年轻干部和3名女干部进入辖市区党委领导班子,目前,7个辖市区党委领导班子共配备了8名35岁左右年轻干部和8名女干部赵正斌表示,“从换届选举结果看,新一届辖市区党委领导班子人选全部高票当选,平均得票率达97%,其中7个辖市区党委书记和纪委书记全票当选”  此次换届关键词是“年轻有为”  作为今年常州换届工作的关键词,“年轻有为、品德为先、基层经验、清正廉洁……”在这一批新上任的领导干部中都有所体现采访了解到,在这批新任领导干部中,换届后班子平均年龄44.8岁,相比换届前下降了3.1岁,其中40岁以下的13人,50岁以上的8人,分别占19.1%和11.8%此外,换届后辖市区党委领导班子成员全部具有大学以上学历,其中29人具有研究生学历,占比达42.6%而为了进一步改善辖市区领导班子的专业知识结构,常州还从机关部门选拔了8名熟悉工业、招商、科技、环保等方面业务的干部进入  值得一提的是,今年常州换届在优秀年轻干部的配备方面实现了跨越式突破换届后班子中年龄在35岁左右的干部达8名,占11.8%,相比换届前增加了7名

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